Neuigkeiten von der Schönfeld Unternehmensberatung aus Berlin

Führen und steuern in der heutigen komplexen Arbeitswelt

Veröffentlicht: 17.02.2019

Workshopreihe „Agilität in der Bau- und Immobilienwirtschaft“ für Manager, Inhaber, Projektmitarbeiter sowie Führungskräfte.

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Agilität in der Immobilienwirtschaft

Veröffentlicht: 09.07.2018

Workshopreihe „Agilität in der Bau- und Immobilienwirtschaft“ für Manager, Inhaber, Projektmitarbeiter sowie Führungskräfte.

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Vorträge und Workshops agile Methoden | Schönfeld Unternehmensberatung

Veröffentlicht: 19.04.2018

XX Themen: Was haben „an der Handführen“ und „Gedränge“ gemeinsam? Bedeutungen der Agilität im Sinne von REM. Fokus auf Bau- und Immobilienwirtschaft.

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Unternehmenssteuerung in Wachstumsphasen

Dynamik Zirkel – Führen und steuern in der heutigen komplexen Arbeitswelt | Schönfeld Unternehmensberatung

Veröffentlicht: 10.08.2017

Wie dynamikrobust ist Ihre Organisation aufgestellt? ManagerInnen, UnternehmerInnen und Führungskräfte tauschen sich dazu am 18. September 2017 aus.

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Schönfeld Unternehmensberatung tritt dem Beraternetzwerk IBWF bei | Schönfeld Unternehmensberatung

Veröffentlicht: 01.07.2017

Der Beitritt zum IBWF ist für uns ein Schritt, den Kontakt und den Austausch mit dem Mittelstand weiter zu intensivieren

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Systemische Aufstellungen für Berater | Schönfeld Unternehmensberatung

Veröffentlicht: 01.06.2017

systemische Aufstellungsarbeit für Berater und Beraterinnen lernen und üben

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moderne Unternehmensführung in komplexen Zeiten | Schönfeld Unternehmensberatung

Veröffentlicht: 19.04.2017

Fallberatung für Manager und Unternehmer zu komplexen Problemen der Führung in VUKA Zeiten

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Systemische Aufstellungsarbeit in der Beratung

Veröffentlicht: 01.04.2017

Dynamiken Sichtbar machen Komplexität begreifen systemische Aufstellungen in der Beratung

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Wie Strategie Entwicklung in Expertenorganisationen funktioniert | Schönfeld Unternehmensberatung

Veröffentlicht: 24.02.2017

Erfolgreiche Strategieentwicklung aus systemtheoretischer Sicht um in komplexen Zeiten Expertenorganisationen (Universitäten, Forschungslabors) zu steuern

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Systemische Organisationsberatung Theorie und Interventionen | Schönfeld Unternehmensberatung

Veröffentlicht: 15.01.2017

Was ist systemische Unternehmensberatung Organisationsberatung und deren Theorie Grundlagen und Interventionen

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Neue Standpunkte

Agilität im universitären Kontext

27.12.2018

Agilität im universitären Kontext Scrum im Masterstudiengang Real Estate Management Der interdisziplinäre berufsbegleitende Studiengang Der […]

Strategieentwicklung in volatilen Zeiten

09.10.2018

Strategieentwicklung in volatilen Zeiten Arbeiten mit der Szenariotechnik – Veränderungen auf Grund der zunehmenden Digitalisierung in der […]

Räume für Dialog schaffen

02.09.2018

Räume für Dialog schaffen Fragmentierung entgegenwirken Grenzen zwischen Abteilungen abbauen Seit 2 Jahren führen wir Führungskräfteentwicklungen in […]

Mindful Leadership – Agile Organisationen

31.07.2018

Mindful Leadership – Agile Organisationen Die Reise zu sich selbst um selbst und bewusst steuern zu können Organisationen setzen heute vermehrt auf […]

Vom notwendigen Übel zur Willkommenskultur für Konflikte

21.02.2018

Vom notwendigen Übel zur Willkommenskultur für Konflikte von Anja Boden und Sabine Riedel-Schönfeld Überall, wo Menschen in Gruppen zusammen leben […]

Weitere Kunden Erfahrungen

Die Zusammenarbeit war sehr konstruktiv und zielführend, weil es eine sehr strukturierte Arbeitsweise gab. Zur Vor- und Nachbereitung der jeweiligen Workshops fanden Reviews statt, in denen die Prozessarchitektur gemeinsam entwickelt wurde. Besonders hilfreich waren die unterschiedlichen Tools mit denen ein „roter Faden“ geschaffen wurde. Weiterlesen “Immobiliengesellschaft des Landes Berlin”

“Zur Entwicklung einer Strategie im Umgang mit Hindernissen einer akademischen Karriere im Ausland hatte ich mit der Unternehmensberatung Schönfeld Kontakt aufgenommen. Ich kann die Beratung jederzeit weiterempfehlen.” Weiterlesen “Wissenschaftsbereich / Hochschule”

Die Zusammenarbeit war sehr positiv, vor allem die Herangehensweise mit Teammitgliedern vor der Klausur zu sprechen und „Knackpunkte“ zu benennen. Weiterlesen “Nichtregierungsorganisation”

Von Beginn an wurde darauf gesetzt, gemeinsam mit uns die Themen zu entwickeln. Der klare und professionelle Umgang in der Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung der verschiedenen Beratungsmodule führte bei uns zu entsprechenden, teilweise nachhaltigen Ergebnissen, die sich zunehmend auch im Tagesgeschäft verstetigen. Weiterlesen “Kommunale Einrichtung des öffentlichen Rechts”

Die Einführung einer neuen Meetingstruktur mit agilen Formaten ist u.a. ein Ergebnis der Zusammenarbeit mit dem SUB-Team, mit der wir die Kommunikation auf Augenhöhe und das Zeitmanagement effektiv verbessern konnten. Weiterlesen “Mittelstand-Immobilienwirtschaft”

Wir haben den angestrebten Weg vom ICH zum WIR erfolgreich gestartet. Der bunte Strauß aus Handwerkzeug wurde Basis für die tägliche Arbeit und auch für eine
neue Qualität der Kommunikation. Das Führungskräfteentwicklungsprogramms sorgte ebenso für das Aufgeben eingefahrener Handlungs- und Denkstrukturen. Weiterlesen “Kommunale Einrichtung des öffentlichen Rechts”

Die Zusammenarbeit war hochprofessionell und ergebnisorientiert. Wir wurde als Kunde sehr stark gefordert und in unserem Handeln reflektiert. Genau das hat den Beteiligten verwertbare Erkenntnisse gebracht. Problem wurden „schonungslos“ herausgearbeitet. Weiterlesen “Kommunaler Sozialverband”

Beeindruckt hat uns, wie intensiv sich Frau Riedel-Schönfeld auf diesen Workshop vorbereitet hat. Sie richtete ihn punktgenau auf unsere Bedürfnisse aus. Und es gelang ihr, auch durchaus kontroverse Diskussionen konstruktiv auf unser Ziel auszurichten. Weiterlesen “Mittelständisches Unternehmen”

Die Zusammenarbeit war stets konstruktiv, aufschluss- und erlebnisreich. Man hat das Gefühl, immer sehr gut betreut bzw. begleitet zu werden. Man hat zum Teil einen ganz anderen Blickwinkel erhalten, was im Vorfeld als unmöglich erschien. Weiterlesen “Kommunale Anstalt des öffentlichen Rechts”

Die Zusammenarbeit ist sehr fokussiert, konzentriert und zielgerichtet. Es werden immer wieder akute Dynamiken, die sich in den Sitzungen entwickeln von den Beratern und Coaches erkannt und diese eingebunden und genutzt.Bei den Beratungen steht man als Kunde sehr im Mittelpunkt und wird sofort von den Beratern abgeholt, wenn Grenzen des personalen Erlebens ins Stocken geraten.
Aufgrund unserer positiven Erfahrungen möchten wir die Schönfeld Unternehmensberatung gerne weiter empfehlen. Weiterlesen “Wissenschaftsbereich/Hochschule”

Führen und steuern in der heutigen komplexen Arbeitswelt

Agilität in der Immobilienwirtschaft

Vorträge und Workshops agile Methoden | Schönfeld Unternehmensberatung

Dynamik Zirkel – Führen und steuern in der heutigen komplexen Arbeitswelt | Schönfeld Unternehmensberatung

Schönfeld Unternehmensberatung tritt dem Beraternetzwerk IBWF bei | Schönfeld Unternehmensberatung

Systemische Aufstellungen für Berater | Schönfeld Unternehmensberatung

moderne Unternehmensführung in komplexen Zeiten | Schönfeld Unternehmensberatung

Systemische Aufstellungsarbeit in der Beratung

Wie Strategie Entwicklung in Expertenorganisationen funktioniert | Schönfeld Unternehmensberatung

Systemische Organisationsberatung Theorie und Interventionen | Schönfeld Unternehmensberatung

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